Vragen en antwoorden

De subsidieregeling is flexibel en biedt ruimte voor verschillende benaderingen. Belangrijk is dat er een vertrouwd gezicht is dat voor een langere periode aan de school is verbonden. 

Het bevoegd gezag en de school hebben de vrijheid om te bepalen hoe ze de brugfunctie willen inrichten. Het kan worden uitgevoerd door een bestaande medewerker of een nieuwe medewerker van de school, door een medewerker van een organisatie waar de school nauw mee samenwerkt of door een klein team.

Let op: Als een bestaande medewerker de functie gaat uitvoeren, moeten de contracturen worden verhoogd. De bestaande contracturen worden namelijk al gefinancierd uit de reguliere bekostiging. Er zou anders sprake zijn van dubbele bekostiging, en dat is niet toegestaan. 

De volgende mogelijkheden zijn toegestaan:

• De brugfunctionaris is in dienst bij de eigen organisatie.
• Een medewerker van een maatschappelijk organisatie of gemeente voert de brugfunctietaken uit.
• Het gaat om de vervangingskosten van intern personeel dat brugfunctietaken uitvoert.

De ketenbepaling in het Burgelijk Wetboek biedt ruimte om iemand een arbeidsovereenkomst te geven voor 3 jaar, of 3 opeenvolgende contracten van steeds 1 jaar.

Dit neemt niet weg dat er een spanningsveld kan bestaan tussen tijdelijke financiering door subsidie en het bieden van een driejarig contract en het streven naar duurzame inzet van een brugfunctie. Richting het eind van de looptijd van de regeling zal het ministerie rekening houden met het dilemma van tijdelijke contracten als wordt nagedacht over de verdere inzet van deze structurele middelen. 

Voor het po, sbo of vso vraagt u voor iedere vestiging apart aan. De vestigingscode heeft 6 tekens, bijvoorbeeld: 14PO98 (BRIN 6).

Voor vo-scholen doet u een aanvraag op het niveau van de instelling. Deze code heeft 4 tekens, bijvoorbeeld: 12QB (BRIN 4). U moet voor iedere school een aparte aanvraag indienen. 

Dit moet u bij ons melden. De meldingsplicht geldt ook als tijdens de subsidieperiode de brugfunctionaris voor een langere tijd uitvalt of als u om een andere reden de subsidie niet meer kunt inzetten. Twijfelt u of u iets moet melden? Neem dan contact met ons op.

De brugfunctie is er om bruggen te slaan en verbindingen te versterken. Er moet worden voorkomen dat de brugfunctie de lokale samenwerking tussen wijkteam, schoolteam, welzijnsorganisaties en zorgverleners complexer maakt of taken overneemt van één van deze partijen. 

Voor het succes van de brugfunctie is het daarom belangrijk dat er met de betrokken gemeenten en samenwerkingsverbanden is overlegd over de inzet van de brugfunctie in relatie tot de bestaande zorgstructuur in en om de school. In dit overleg is het belangrijk om te bespreken hoe de voornemens met betrekking tot de brugfunctie aansluiten op bijvoorbeeld het ondersteuningsplan van het samenwerkingsverband en het beleidskader van de gemeente. Ook kan besproken worden hoe professionals, waaronder degene die de brugfunctie gaat vervullen, in en om de school zo efficiënt en effectief mogelijk ingezet kunnen worden.

De overleggen met de betrokken gemeenten en samenwerkingsverbanden kunnen kunnen ook na de subsidieaanvraag plaatsvinden, maar wel voordat de brugfunctionaris start. Bij de steekproefcontrole wordt hierop gecontroleerd. 

De intern begeleider of zorgcoördinator is er in eerste instantie voor het kind, en niet direct voor het hele gezin. Diegene heeft een onderwijsgerelateerde rol. Iemand met een brugfunctie heeft tijd voor ouders en de situatie thuis. Naast de ouders staan en een vertrouwensband opbouwen is dan belangrijk. Deze twee rollen kunnen lastig te combineren zijn, bijvoorbeeld als je vanuit de rol van intern begeleider of zorgcoördinator iets moet adviseren wat ouders moeilijk vinden. Ook bestaat het risico dat de huidige werkzaamheden op de achtergrond raken door deze extra taken. Het wordt daarom niet aangeraden om de taken van een brugfunctie bij een intern begeleider of zorgcoördinator te beleggen, maar dit wordt niet uitgesloten door de regeling. Het is aan de school om te bepalen welke inrichting van de brugfunctie het beste past.

Let op: Als een bestaande medewerker de functie gaat uitvoeren, moeten de contracturen worden verhoogd. De bestaande contracturen worden namelijk al gefinancierd uit de reguliere bekostiging. Er zou anders sprake zijn van dubbele bekostiging, en dat is niet toegestaan.